■ ブログ(日々のこと)

再利用のダンボールを使うけど、こだわりはたくさんある

 ヤマト運輸・クール便で天然エビをお届けしています。ダンボールの再利用を心がけて … 続きを読む »…の続きを読む
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作業台から考える職場の居場所

 水産工場では縦90㎝×横180㎝のステンレス作業台がスタンダードで、それを横に … 続きを読む »…の続きを読む
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岩手県産小麦使用のパン粉放射能検査結果(7月、9月、11月)

「えびフライ」に使用するパン粉の放射能検査を行いましたので報告します。なぜ放射能 … 続きを読む »…の続きを読む
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5時1分に帰らないでください

 パート従業員は毎朝帰る時間を好きに選べますが、当日に変更はできません というの … 続きを読む »…の続きを読む
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帰る時間を毎朝選べるのに、途中で変更できないわけ

パプアニューギニア海産ではパート従業員は毎日好きな時間に帰ることができます。出勤 … 続きを読む »…の続きを読む
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時給アップで品質向上はしない

 パプアニューギニア海産は時給一律 1,000円 です。1日目の人も、6年目の人 … 続きを読む »…の続きを読む
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「季節の変わりめの雨」と「フリースケジュール」

季節の変わりめ。半袖から長袖に変わり、ちょっと肌寒さを感じ、バイク(自転車)での … 続きを読む »…の続きを読む
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パート従業員が好きな日に働けるエビ工場で、社員は当日遅刻や早退できるのか

フリースケジュールにして6年以上たちましたが、社員へのしわ寄せを心配されることが … 続きを読む »…の続きを読む
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一生懸命のはかり方

 エビ工場の作業は殻をむく、背ワタを抜く、包丁で切る、計量する、パン粉をつける等 … 続きを読む »…の続きを読む
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問題ある従業員とは

2013年7月から働き方を変えました。当時、私のやり方や考え方に納得できず辞めて … 続きを読む »…の続きを読む
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コントロールしたがる経営者たち

   従業員をコントロールしたがる経営者がとにかく多い。しかも無意識なのでたちが … 続きを読む »…の続きを読む
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本当に経営者だけが悪いのか

 10月初め、沖縄での連続講座「お金の学校ー貧困とお金と心の問題を、根源から問う … 続きを読む »…の続きを読む
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なぜパート従業員と仲良くしないのか

 工場長の武藤北斗です。まず先に一つお伝えしますと、当然ですが従業員を嫌いなわけ … 続きを読む »…の続きを読む
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経営者が、なぜ毎日工場に入るのか

   工場長の武藤北斗です。私は午前中は必ず工場で作業します。来客や取材を午後に … 続きを読む »…の続きを読む
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働き方改革の「一歩」への勘違い

  働きやすい職場への一歩を踏み出したい。でもその一歩がこわい、どうすれば踏み出 … 続きを読む »…の続きを読む
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